Alternance - Ingénieur(e) énergétique (H/F)

NOTRE ENTREPRISE

Proposer des traitements innovants en Santé Humaine et Animale – c’est l’engagement de Boehringer Ingelheim depuis plus de 130 ans. Boehringer Ingelheim est une entreprise familiale, engagée dans la recherche et développement, et qui figure parmi les 20 premières entreprises du médicament au monde. Nos collaborateurs créent tous les jours de la valeur par l’innovation dans les domaines de la Santé Humaine, de la Santé Animale et la fabrication de produits biopharmaceutiques en sous-traitance.

Le site industriel de Toulouse composé de 400 personnes, recrute un(e) Ingénieur(e) énergétique H/F en alternance.

 

LE POSTE

Tâches et responsabilités

Dans le cadre de votre alternance, au sein du service Ingénierie composé de cinq collaborateurs, vous serez amené(e) à :

  • Assurer le pilotage et le suivi de la consommation énergétique du site.
  • Gérer et animer le tableau de bord énergie.
  • Identifier des actions d’amélioration à court terme.
  • Piloter des projets visant à réduire la consommation d’énergie.

Exigences

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 de type école d’ingénieur ou Master spécialisé en Énergie, et vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée de trois ans.

Compétences requises pour mener à bien votre mission :

  • Anglais : Niveau B2
  • Logiciels : Pack Office

Vous faites preuve d’une grande rigueur et disposez d’un excellent sens du relationnel, facilitant votre collaboration avec une diversité d’interlocuteurs. Vous savez faire preuve d’adaptabilité et d’autonomie, et vous possédez également de solides capacités rédactionnelles.

 

 

 

 

 

 

Date de début : Septembre 2026

Lieu de l’alternance : Toulouse

Durée de l’alternance : 3 ans

 

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Rémunération attractive versée sur 14 mois avec un accord de participation et d’intéressement
  • Autres avantages : restaurant d’entreprise, CE, prime transport
  • Accessibilité : desservi par les transports en commun

 

Boehringer Ingelheim encourage la diversité en s’engageant notamment dans l’insertion et l’accompagnement des personnes en situation de handicap