Directeur GFE H/F - CDI

Lieu : Saint-Vulbas
Type de contrat : CDI
Rythme de travail : en journée

Notre Entreprise  

Proposer des traitements innovants en Santé Humaine et Animale – c’est l’engagement de Boehringer Ingelheim depuis plus de 130 ans. Boehringer Ingelheim est une entreprise familiale, engagée dans la recherche et développement, et qui figure parmi les 20 premières entreprises du médicament au monde. Nos collaborateurs créent tous les jours de la valeur par l’innovation dans les domaines de la Santé Humaine, de la Santé Animale et la fabrication de produits biopharmaceutiques en sous-traitance. 

Le Poste

 
Dans le cadre d’un remplacement, le centre de recherche de Saint Vulbas, composé d'environ 100 personnes, situé dans le parc industriel de la plaine de l’Ain, recrute son Directeur GFE (Global Facilities & Engineering).

Tâches et Responsabilités 
 

Rattaché au Directeur du site, vous assurez la direction du département regroupant les activités Hygiène, Sécurité, Sûreté, Environnement (HSSE) et Services Généraux. Vous êtes également le représentant de la fonction GFE pour le site (incluant également l’ingénierie maintenance) et contribuez à la bonne marche générale du site en étant membre du Comité de Direction.

Dans ce cadre, vous êtes en charge de :

• Développer et accompagner la politique Hygiène-Sécurité-Environnement du site ; promouvoir et piloter des initiatives d’amélioration de la performance HSE.
• Assurer la performance du Système de Management Environnemental.
• Accompagner la stratégie de Développement Durable pour le site.
• Assurer le respect et la mise à jour du dossier d’Etablissement Classé (ICPE), coordonner et améliorer le dispositif de gestion de crise du site.
• Assurer la conformité du site aux standards de Sûreté du Groupe, la gestion des accès et la bonne exécution des missions par le prestataire de sûreté.
• Assurer la formation et la communication sur la sécurité, la biosécurité et la sûreté, l’élaboration et mise à jour de la documentation, la préparation et le suivi des audits et inspections, l’élaboration et l’exécution de plans d’actions préventifs/correctifs et d’amélioration continue des procédés et installations.
• Préparer le site à la gestion de crise et assurer le rôle de Coordinateur de Gestion de Crise.
• Assurer l’excellence opérationnelle des Services Généraux supports à la bonne marche du site tels que : réceptions/expéditions/transports, magasin, gestion des déchets, supervision des sous-traitants (nettoyage, espaces verts…) et comprenant également la bonne gestion des Archives Réglementaires en locaux spécialisés.
• En tant que manager : animer et motiver l’équipe, développer les comportements au travail conformes aux attentes de l’entreprise, veiller à entretenir une bonne qualité de vie au travail.

Complexité :

• Représentant de la direction du site et de BIAH auprès des Autorités locales.
• Coordinateur de gestion de crise.
• Participation à l’astreinte Site. Vaccinations nécessaires.
• Management d'une équipe de 5 à 10 personnes, cadres et techniciens.
• Site particulièrement complexe de par son activité et ses infrastructures, avec des risques spécifiques associés.

Interfaces :

• Interface avec les fonctions Pays/Globales : GFE, clinique, global innovation.
• Travail en réseau avec les responsables GFE des autres sites basés en France.
• Représentation de la direction de site et de l’entreprise auprès des instances officielles telles que : Direction du Parc Industriel, Mairie, Préfecture, Gendarmerie, Pompiers, Direction Départementale de la Protection des Populations etc.

Profil Recherché 
 

• 5 ans d’expérience minimum dans un environnement industriel, idéalement industrie pharmaceutique, en EHS.
• Expérience en management d’équipe.
• de nombreuses interactions en anglais nécessitent une bonne maitrise oral et écrite.
• Capacité à collecter des informations, à les analyser.
• Bonne capacité à interagir en réseau d’expertise.
• Aptitude à prendre du recul, à prioriser et à proposer des mesures préventives/correctives adaptées.
• Excellente communication et pédagogie.
• Engagé vers la conformité réglementaire et promotion d’une culture HSE.

Conditions de travail

• Rémunération attractive versée sur 14 mois avec un accord de participation et d’intéressement.
• Jours RTT + 31 jours de CP au prorata du temps de présence.
• Autres avantages : primes, restaurant d’entreprise, CE, parking d’entreprise.
• Accessibilité : Le poste est basé sur le site de Saint-Vulbas et il n’est pas directement accessible par les transports en commun.

Boehringer Ingelheim encourage la diversité en s’engageant notamment dans l’insertion et l’accompagnement des personnes en situation de handicap.