Asistent/ka oddělení Healthcare Affairs & Market Access / Podpora interní komunikace

O pozici... 

Chceš se podílet na tom, jak se inovativní léčiva dostávají k českým pacientům? Zajímá tě oblast zdravotní politiky, cenotvorby a komunikace? Přidej se k našemu týmu Market Access a získej jedinečnou příležitost nahlédnout do zákulisí farmaceutického průmyslu. 

Jako asistent/ka budeš podporovat tým při přípravě podkladů pro cenová a úhradová řízení, analyzovat data z oblasti zdravotnictví a podílet se na rozvoji externí i interní komunikace, která pomáhá budovat naši firemní kulturu. 

Co bude náplní práce?

  • Administrativní podpora – příprava dokumentace pro cenová a úhradová řízení, podklady pro interní reporting, evidence materiálů i smluv.
  • Analýza dat – sběr a vyhodnocování dat z oblasti zdravotní politiky, cenotvorby a úhrad.
  • Spolupráce napříč týmy – komunikace s kolegy z oddělení Medical Affairs, Regulatory Affairs, Sales a Marketing v České republice i v regionu.
  • Organizace interních akcí – pomoc s přípravou workshopů, školení a interních setkání.
  • Podpora interní a externí komunikace společnosti vč. správy webu, intranetu atp. 

Koho hledáme? 

  • Studenta posledního ročníku nebo čerstevého absolventa VŠ (ideálně farmacie, veřejné zdravotnictví, ekonomie nebo příbuzné obory).
  • Kolegu na plný úvazek
  • Zájem o oblast zdravotní politiky, farmaceutický trh a komunikaci.
  • Pečlivost, samostatnost, ochotu učit se a týmového ducha.
  • Znalost angličtiny je nezbytností (mezinárodní prostředí).
  • Znalost Excelu, PowerPointu musí být samozřejmostí

Co Vám nabízíme? 

  • Dovolenou navíc – 5. týden jako rekondiční volno + pár dní volna navíc na Vánoce.
  • 4 whatever days – volno, kdykoli ho potřebuješ, bez vysvětlování.
  • Podporu rozvoje – jazykové kurzy přes GoFluent, interní vzdělávání v Boehringer Ingelheim University.
  • Stravenkový paušál – na obědy, svačiny nebo kávu.
  • Program Cafeterie – můžeš ji využít třeba na Multisport, penzijní nebo životní pojištění.
  • Skupinové životní pojištění – myslíme na naše zaměstnance i do budoucna.
  • Home office – protože víme, že pohodlí při práci je důležité.
  • Employee Assistance Program – přístup k terapeutické podpoře  

Zaujala vás naše nabídka? Zašlete nám svůj životopis a stručný motivační dopis. Ozveme se vám.